HRM (Human Resources Management)

, буквально переводится как «управление человеческими ресурсами». Сфера деятельности руководящего состава организации, руководителей и специалистов подразделений системы управления персоналом, направленная на повышение эффективности работы организации за счет повышения эффективности работы с ее сотрудниками психологическими, правовыми, экономическими и другими методами. Управление персоналом заключатся: а) в формировании системы управления персоналом; б) в планировании кадровой работы; в) в проведении маркетинга персонала; г) в определении кадрового потенциала и потребности организации в персонале.


Другие термины на букву "H

· HR-технологии
· HRD
→ Все термины на букву "H"
Материал предоставлен справочником
"Энциклопедия Карьера"

 → информация для рекламодателей


Рейтинг@Mail.ru Яндекс цитирования
© РТВ-Медиа, 1999-2015.
При использовании материалов сайта, прямая ссылка на сайт обязательна!
Создание, поддержка и продвижение сайта.